9月就业市场低迷,但数据中心和医疗保健岗位仍在增长
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在整体就业市场疲弱的背景下,美国9月新增就业主要集中在医疗保健和与数据中心建设相关的非住宅专业承包领域。医疗保健新增约1.7万个岗位,建筑业新增1.1万个岗位,其中非住宅专业贸易承包商就业增加1.23万人,不过分析人士也提醒,数据中心热潮能否长期支撑就业仍存在不确定性。
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在低迷的劳动力市场中,仍有几个亮点:医疗岗位,以及数据中心中的一些专业岗位。

相反,就业增长主要集中在非住宅专业贸易承包商领域——也就是电工和其他从事数据中心建设等项目的建筑工人。

医疗保健行业新增约1.7万个岗位——在全国新增的2.9万个非农就业岗位中占了相当大一部分,但仅相当于该行业过去一年平均每月新增3.3万个岗位的一半左右。

尽管医疗保健行业的就业增长有所放缓,Indeed Hiring Lab经济学家Cory Stahle表示,考虑到照护老龄化人口的需求,从长期来看,该行业仍提供机会。ZipRecruiter经济学家N代币发行le Bachaud表示,医疗保健招聘降温,可能是由于资金方面的挑战,使得雇主更难为新增员工支付成本。

她说:“所以需求是存在的,但目前联邦资金环境限制了这种需求的落实。”

医疗保健行业当月增加了1.67万个岗位,而政府部门减少了1.7万个岗位。白领行业也在失业行业之列。信息行业的总就业人数已从2022年峰值的310万人骤降至上个月的270万人。

建筑业新增1.1万个岗位,部分由非住宅专业贸易承包商推动,后者就业人数增加了1.23万人。

这表明,数据中心热潮——正逐渐成为美国历史上规模最大的资本支出项目——正在支撑建筑业就业和支出。Indeed的数据表明,自2024年6月以来,与数据中心相关的招聘信息激增近130%,而美国整体招聘信息则在下降。

Stahle说:“考虑到投入这些数据中心以及相关就业的资金规模,我认为至少在短期内,这也将是我们会继续看到增长的一个领域。”

但数据中心究竟能在多大程度上成为长期就业驱动力,仍不确定。研究机构Burning Glass Institute高级研究员Guy Berger表示,如果数据中心热潮持续时间短于预期,“突然之间,我们培训了很多电工之类的人去做一些不再被需要的工作。”

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