纽约，2026年10月30日 /PRNewswire/ -- Neuberger Next Generation Connectivity Fund Inc.（NYSE: NBXG，以下简称“基金”）宣布，每股普通股派发0.132美元。

今天宣布的分配将于2026年11月30日支付，记录日为2026年11月16日，除息日为2026年11月16日。

根据其主动管理分配政策，基金预计将按月定期分配每股普通股0.132美元，但需视市场状况而定，除非采取进一步行动确定其他金额。基金能否维持当前分配率，将取决于多项因素，包括其投资所获得收入的金额和稳定性、资本利得的可获得性，以及其他基金费用和支出的水平。不能保证基金始终能够支付任何特定金额的分配，也不能保证分配仅由净投资收益构成。

为维持稳定的分配金额，今天宣布的分配以及未来分配可能由净投资收益、已实现的短期和长期资本利得以及资本返还构成。根据经修订的1940年《投资公司法》第19条，若某项分配并非完全由净投资收益构成，将提供通知。该通知仅供信息参考，不用于税务申报，并将披露分配中估计包含的部分（如有），包括净投资收益、资本利得和资本返还。2026年全年已支付分配的最终来源及税务属性，将在年末后确定。

关于Neuberger

Neuberger是一家员工持股、私有、独立的投资管理机构，成立于1939年，在26个国家拥有约3000名员工。该公司为全球机构、顾问和个人管理6130亿美元的股票、固定收益、私募市场、房地产和对冲基金组合。Neuberger的投资理念建立在主动管理、基本面研究和参与式所有权之上。公司为其对客户和员工这两类利益相关方的承诺而自豪。去年，公司再次被评为美国机构投资者最佳资产管理公司（Crisil Coalition Greenwich），并被评为资金管理领域最佳雇主第一名（Pensions & Investments，员工超过1000人的公司）。Neuberger没有企业母公司或无关联的外部股东。更多信息请访问www.nb.com，包括有关奖项的信息，请访问www.nb.com/disclosure-global-communications。数据截至2026年6月30日。

本新闻稿中包含的前瞻性陈述涉及风险和不确定性。这些风险和不确定性包括但不限于：证券市场下跌或基金业绩下滑的不利影响、整体经济下行、来自其他封闭式投资公司的竞争、政府政策或监管变化、基金投资顾问无法吸引或留住关键员工、基金无法实施其投资策略、基金无法应对快速扩张，以及与政府和自律组织法律程序或调查相关的不可预见成本及其他影响。

联系：

Neuberger Berman Investment Advisers LLC